1月15日下午，上藥常藥及常藥廠中層以上干部、各子公司高管團隊成員、年度先進集體代表和年度先進個人齊聚一堂，舉行上藥常藥2025年工作會議，共同總結盤點過去一年經營業(yè)績完成情況，部署新一年的各項重點工作。上海醫(yī)藥執(zhí)行董事、總裁，上藥常藥董事長沈波，上海市醫(yī)藥工會主席，上海醫(yī)藥集團工會主席佘群出席會議。上藥常藥副總經理陳葉主持會議。

沈波對上藥常藥全體干部員工在 2024 年的辛勤付出與卓越表現予以充分肯定，并對常藥的未來發(fā)展充滿信心。沈波指出，2025 年是上海醫(yī)藥新三年規(guī)劃的開局之年，希望上藥常藥在新的一年里，積極對標上海醫(yī)藥集團內部的優(yōu)秀企業(yè)，一方面，持續(xù)深耕營銷工作。要以滿足臨床需求為導向，優(yōu)化營銷策略，提升產品市場占有率，進而做大做優(yōu)常藥品牌，增強自身核心競爭力。另一方面，繼續(xù)加大研發(fā)投入力度。在立足仿制藥研發(fā)的基礎上，向首仿藥、改良型新藥方向進軍，并積極探索創(chuàng)新藥和多肽等新的賽道。通過不斷推出更多優(yōu)質產品，豐富企業(yè)產品線，為公司的持續(xù)發(fā)展注入強勁動力，為上海醫(yī)藥實現高質量可持續(xù)發(fā)展貢獻更大、更關鍵的力量。

佘群向上藥常藥每一位為企業(yè)發(fā)展付出努力、做出貢獻的員工表達了誠摯感謝，并對上藥常藥在經營管理、黨建工作以及工會建設等方面所取得的優(yōu)異成績給予充分肯定。佘群希望公司黨政班子：一是持續(xù)強化風險防控意識，尤其要重視安全、環(huán)保與質量問題；二是深化黨建與經營工作融合，相互促進、相得益彰；三是充分發(fā)揮工會職能，以打造 “幸福之家” 為目標，不斷提升企業(yè)員工的幸福指數。

上藥常藥總經理衣學福在會議上作年度經營工作報告，上藥常藥黨委書記陳學斌作年度黨建工作報告。會上對2024年度優(yōu)秀集體和先進個人進行了表彰，并舉行了2025年經營責任書簽約儀式。

會議結束后，舉行了司慶70周年暨迎春職工文藝匯演。